É importante que os profissionais de departamento pessoal conheçam os tipos de vínculo empregatício existentes no mercado de trabalho. Afinal, o perfil e porte de…
Leia maisAgosto Dourado é o mês de conscientização sobre o aleitamento materno para o desenvolvimento pleno das crianças. Ele foi estabelecido em 1992 pela Organização Mundial…
Leia maisTodo profissional está sujeito ao afastamento do trabalho. Ele pode ser necessário diante de possíveis doenças, lesões ou até acidentes. Em todos os casos, é…
Leia maisO Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO) é obrigatório e fundamental para preservar e promover a saúde do colaborador. E é responsabilidade do…
Leia maisQuando a lei n0 13.467/2017 (também conhecida como reforma trabalhista) foi aprovada, várias regras da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) sofreram modificações. Uma delas…
Leia maisVocê sabe o que é estabilidade provisória? O tema costuma gerar dúvidas entre profissionais e empregadores, mas é fundamental ter clareza sobre o seu funcionamento.…
Leia maisÉ importante que gerentes de RH saibam introduzir a conscientização social no âmbito corporativo, para que assim a cultura organizacional e o respeito à sociedade…
Leia maisQuando um colaborador é eficiente, produtivo e demonstra outras qualidades ou habilidades profissionais relevantes, ele pode vir a exercer um cargo de confiança na empresa.
Leia maisToda empresa está sujeita à fiscalização do trabalho. É por meio dela que o Poder Público garante o cumprimento das Leis Trabalhistas e assegura que…
Leia maisNo atual mundo corporativo, é essencial ter um time de alto desempenho para a empresa otimizar e aprimorar os seus resultados. ara encontrar os profissionais…
Leia maisJunho vermelho é o mês de conscientização sobre a doação de sangue em todo o Brasil.
Leia maisO Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) foi criado em 1966, pelo Governo Federal, para garantir a proteção do trabalhador demitido por justa…
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